E
n el Estudio Jurídico Sukerman & Asociados ponemos nuestro conocimiento a disposición de los trabajadores y sus sindicatos para defender, individual o colectivamente, los derechos laborales.
También asesoramos a empleadores que solicitan nuestro apoyo y manifiestan interés por cumplir con la normativa laboral para desarrollar su actividad comercial de manera planificada y previsible.
DERECHO INDIVIDUAL
Nuestro especializado asesoramiento comprende, entre otras inquietudes que surjan de la relación laboral, los siguientes aspectos:
-
Prevención del conflicto laboral individual o colectivo
-
Despidos (con o sin justa causa) y determinación de indemnizaciones
-
Sanciones disciplinarias
-
Diferencias salariales
-
Disminución de haberes
-
Cambio de condiciones laborales
-
Extensión de la jornada laboral
-
Cómputo y fechas de vacaciones
-
Licencias especiales
-
Modalidades de contratación
-
Registración laboral
-
Acoso laboral (mobbing)
-
Actos discriminatorios
-
Representación y defensa en todas las instancias
DERECHO COLECTIVO
Brindamos asesoramiento a asociaciones sindicales en todo lo referido a su creación y modificación de Estatutos, funcionamiento, actos eleccionarios de autoridades por parte de los trabajadores, convenios y acuerdos colectivos, conflictos sindicales e intersindicales, medidas de fuerza, procedimientos de negociación y conciliación ante autoridades administrativas y judiciales.
ACCIDENTES DE TRABAJO
En materia de contingencias laborales, ponemos nuestros servicios profesionales a disposición de trabajadores y empleadores para brindar el asesoramiento tendiente a su prevención; y para el caso que ello no sea posible, orientamos nuestro trabajo en la atención de:
-
Enfermedades causadas por el trabajo
-
Accidentes en el trabajo
-
Accidentes durante el trayecto entre el hogar del trabajador y el trabajo, y entre el trabajo y el hogar. (O directamente Accidentes in itinere)
